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咸宁一日拓展训练推荐行程

2018-01-12 15:43:49      点击:

尖峰拓展训练课程目标

1.没有完美的个人,只有完美的团队

进入21世纪,随着市场竞争的日益激烈,高绩效和富有战斗力团队的建设就显得尤为重要,使1+1大于2,升级团队力量,巩固自己竞争领先地位。

我们需要这样一种团队的组合:团结一致、科学分工、默契协作、有机互补、交流沟通。唯有这样的团队才能表现出高昂的士气,工作才能有更高的效率。

 

2.提高团队成员的执行力

没有执行力,就没有竞争力!员工执行力的高低,既可以促使企业快速发展,也可以使企业停滞不前!敬业重德、主动积极、细节完美、做事到位、不讲借口、立即就干的六大要素一旦成为企业员工的作风和习惯,就会使您的企业快速腾飞!

 

3.加强团队成员的沟通协作力

尖峰“沟通致胜”培训课程,让参训者认识沟通的重要性,学习个人层面的沟通技能,从而改变其沟通心态和动机,促进相互间的欣赏、建立信任,并学习用组织体制建立畅通的沟通渠道,逐渐实现沟通无障碍的高效团队。

 

尖峰活动解决思路:

我们全程将以体验,经验分享为教学形式的分享式训练的出现,打破了传统培训模式,它并不灌输你某种知识或训练某种技巧,而是设定一个特殊的环境,让你直接参与整个教学过程,在参与的同时,去完成一种体验,进行自我反思,获得某些感悟。它吸收了国外先进的经验,同时注意适应中国人的心理特征与接受风格,将大部分课程放在户外,精心设置了系列新颖、刺激的情景,让学员主动地去体会,去解决问题,在参与、体验的过程中,心理受到挑战,思想得到启发,然后通过学员共同讨论总结,进行经验分享,感悟出种种具有丰富现代人文精神和管理内涵的道理。在特定的环境中去思考、去发现、去醒悟、对自己、对同事、对团队重新认识、重新定位、这是“素质拓展训练”给我们的心理震撼,也是“训练素质拓展的意义所在”。

 

尖峰活动预期效果:

积极主动的沟通精神;双赢思维、补位意识;开放自我,换位思考;面对变化的正确管理方法;对团队具有高度的责任感;富于创新精神、主动求变;自我学习能力和意识;欣赏他人,鼓励他人,赞美他人。

尖峰活动程设计依据:

本次课程设计主要针对个人单兵作战能力的体验,同时对团队(员工之间、领导之间、一线员工与后勤之间、各部门之间)间的协同作战能力的强化;课程将重点设计放在团队目标贯彻与执行;以及执行过程细节的完美打造;团队和谐凝聚力的培养与建设等。通过以上情况分析,我们通过活动体验、分组团队竞赛、游戏带领等方式才能切身体会优质团队的激情,从而真正建立员工的归宿感和自豪感。

【推荐行程】

08:00

指定地点集合,出发前往拓展基地

09:30~10:00

破冰+团队文化建设+-个人与团队融入+团队文化展示

10:00-12:00

活动项目:挑战99秒-沟通、协作

活动项目:鼓动人生——团队合作

12:00~13:30

中餐桌饭

13:30-16:30

活动项目:呼吸的力量-沟通、团结

活动项目:断桥飞跃-突破、挑战、协作

毕业项目:同心同德-团队、责任、协作 

分享、总结、颁奖

16:30

返程




【推荐基地】古龙山庄  小雷山基地   赤壁古战场基地


武汉尖峰拓展 户外拓展培训专家 

地址:武汉市汉口解放大道688号武汉广场公寓楼B-2907  

电话:027-85715036    85890127 

传真:027-85715241  

MSNjianfengtz@hotmail.com 

E-mail: jianfengtz@163.com 

网站:www.jianfengtz.com 

 

 

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本文采集于咸宁拓展/html/0693874349.html

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